سر عدم حصول موظفين سعوديين على "الحافز"

مفكرة الاسلام: صرح المتحدث الرسمي في صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" سلطان السريع بأن سبب استمرار استلام إعانة حافز لعدد من المستفيدين السابقين للبرنامج بعد توظيفهم هو عدم تسجيلهم بشكل سريع في وزارة الخدمة المدنية أوالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ، وعدم تحديث بياناتهم لدى قواعد بيانات التوظيف التي يعتمد عليها البرنامج.

ونصح السريع جميع المستفيدين من إعانة حافز بإيقاف إعانة البرنامج فور حصولهم على الوظيفة لكي تظل المدة المتبقية من أشهر الإعانة في حسابهم ليستطيعوا الاستفادة منها في حال أصبحوا عاطلين عن العمل.

وقال وفق صحيفة الرياض: "بإمكان أي مستفيد من حافز إيقاف الإعانة المالية آليًا من خلال الموقع الإلكتروني للبرنامج في حالة الرغبة في الاستفادة من المتبقي له من أشهر الإعانة في مرحلة لاحقة".

وأضاف: "فيما يتعلق باستمرار استلام إعانة حافز من قبل عدد من المستفيدين السابقين للبرنامج بعد توظيفهم فذلك بسبب عدم تسجيلهم بشكل سريع في وزارة الخدمة المدنية أو المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية كما أن بعض حالات استمرار استلام إعانة حافز ترجع إلى عدم تحديث بياناتهم لدى قواعد بيانات التوظيف التي يعتمد عليها البرنامج".

وأردف السريع: "أنصح هؤلاء بإيقاف إعانة البرنامج فور حصولهم على الوظيفة لكي تظل المدة المتبقية من أشهر الإعانة في حسابهم ويمكنهم الاستفادة منها إذا ما احتاجوا إليها للبحث عن عمل في المستقبل، في حال أصبحوا بلا وظيفة لا سمح الله، علمًا أن البرنامج يحدد فترة الإعانة ب 12 شهرًا هجريًا فقط، بحيث يتم الاستفادة منها مرة واحدة أو على دفعات".

وأكد على إمكانية إيقاف الإعانة من قبل المستفيد بنفسه من خلال زيارة ملفه الإلكتروني ثم النقر على زر "إيقاف المزايا" في صفحة "الحالات" الخاصة بموقع برنامج حافز www.hafiz.gov.sa وبمجرد النقر سيطلب من المستفيد إدخال رمز الأمان الذي سوف يرسل مباشرة لجوال المستفيد لتأكيد طلبه بإيقاف الإعانة المالية.

ووفق صحيفة الرياض فقد وجه سلطان السريّع شكر الصندوق لجميع المستفيدين الذين أبلغوا الصندوق عن استلامهم للإعانة في وقت مبكر من حصولهم على وظائف وعلى موقفهم الذي يعكس وازعًا دينيًا وأخلاقيًا تجب الإشادة به.